Sanok: Doradztwo zawodowe i warsztaty aktywizacji zawodowej dla beneficjentów projektu Moje zmiany moim sukcesem - edycja 2012 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach priorytetu VII Promocja Integracji Społecznej Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej Poddziałanie 7.2.1. Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym
Numer ogłoszenia: 62437 - 2012; data zamieszczenia: 19.03.2012
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES: Gmina Miasta Sanoka , ul. Rynek 1, 38-500 Sanok, woj. podkarpackie, tel. 013 4652800, 4652833, faks 013 4630890.

• Adres strony internetowej zamawiającego: http://www.um-sanok.e-zet.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Doradztwo zawodowe i warsztaty aktywizacji zawodowej dla beneficjentów projektu Moje zmiany moim sukcesem - edycja 2012 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach priorytetu VII Promocja Integracji Społecznej Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej Poddziałanie 7.2.1. Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym.

II.1.2) Rodzaj zamówienia: usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: 1.Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie indywidualnego doradztwa zawodowego oraz warsztatów aktywizacji zawodowej dla 90 uczestników projektu Moje zmiany moim sukcesem w roku 2012. Projekt jest realizowany prze Gminę Miasta Sanoka w ramach PO KL Priorytet VII. Promocja integracji społecznej Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej Poddziałanie 7.2.1. Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym. 2. Przedmiot zamówienia składa się z 2 części (I, II): 1) Część I Doradztwo zawodowe. Kod CPV: 85312320-8 usługi doradztwa. W ramach indywidualnych spotkań z doradcą zawodowym przewiduje się 6 godzin porad indywidualnych przypadających na jednego beneficjenta, czyli ogółem 540 godzin doradztwa zawodowego indywidualnego (6 godzin x 90 beneficjentów = 540 godzin). Porady indywidualne odbywać się będą od poniedziałku do piątku wg harmonogramu ustalonego pomiędzy Zamawiającym a Wykonawcą. W ramach doradztwa zawodowego przewidywane jest stworzenie dla każdego beneficjenta indywidualnej ścieżki rozwoju, poprzez wypracowanie IPD (Indywidualnego Planu Działania). IPD powinien zawierać: a) diagnozę stanu wyjściowego, rozpoznanie oczekiwań i potrzeb uczestnika projektu - w tym m.in. przebieg kariery edukacyjno-zawodowej (wykształcenie, szkolenie, doświadczenie zawodowe), zainteresowania uczestnika projektu; b) określenie trudności zawodowych, rozpoznanie celów zawodowych; c) strategię działania określającą szczegółowy sposób realizacji założonych celów zawodowych. Każdy IPD powinien być parafowany przez uczestnika projektu i doradcę zawodowego, udzielającego porady. 2) Cześć II Warsztaty aktywizacji zawodowej. Kod CPV: 85312320-8 usługi doradztwa W ramach warsztatów aktywizacji zawodowej przewidziane są grupowe zajęcia dla 90 uczestników projektu (tj. nie więcej niż 9 grup, w grupie średnio 10 osób) obejmujące następujące zagadnienia: a) Komunikacja interpersonalna: Przeprowadzenie 12 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Zasady komunikacji interpersonalnej (poznanie zasad właściwej komunikacji i znaczenia komunikacji werbalnej i niewerbalnej). b) Autoprezentacja:Przeprowadzenie 6 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Autoprezentacja (nauka zaprezentowania siebie, poznanie zasad przygotowania autoprezentacji, dokumentów aplikacyjnych). c) Potencjał osobisty na rynku pracy: Przeprowadzenie 6 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Potencjał osobisty na rynku pracy (umiejętności, predyspozycji zawodowych, słabe mocne strony, cechy osobowości, wartości). d) Skuteczne poszukiwanie pracy: Przeprowadzenie 6 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Skuteczne poszukiwanie pracy (metody poszukiwania pracy, analiza rynku pracy, dokumenty aplikacyjne, rozmowa kwalifikacyjna, formy zatrudnienia, przedsiębiorczość). -Warsztaty aktywizacji zawodowej obejmować będą trzydzieści godzin zajęć dla każdej z dziewięciu grup (czyli ogółem 9 grup x 30 godzin = 270 godzin zajęć warsztatowych); -Dni tygodnia, w których mogą odbywać się zajęcia: poniedziałek - piątek. 3) Założenia wspólne dla realizacji I i II części przedmiotu zamówienia. a) Zajęcia Doradztwa zawodowego oraz Warsztatów aktywizacji zawodowej odbędą się w dwóch etapach dla uczestników dwóch edycji projektu. Zajęcia dla uczestników biorących udział w pierwszej edycji projektu (I etap ok. 50 osób) zostaną zrealizowane do dnia 11 maja 2012r., natomiast zajęcia dla uczestników drugiej edycji (II etap ok. 40 osób) zostaną zrealizowane w okresie od dnia 3 września 2012r. do dnia 28 września 2012r. b) Miejscem przeprowadzenia doradztwa zawodowego oraz warsztatów aktywizacji zawodowej będzie Punkt Informacyjno-Konsultacyjny ds. Problemów Alkoholowych w Sanoku ul. Sobieskiego 1, bądź inne miejsce wskazane przez Zamawiającego znajdujące się na terenie Powiatu Sanockiego; c) Doradztwo zawodowe oraz warsztaty aktywizacji zawodowej powinny być prowadzone przez wykładowców posiadających kwalifikacje i doświadczenie niezbędne do prowadzenia zajęć objętych przedmiotem zamówienia. d) W ramach realizacji przedmiotu zamówienia Wykonawca zobowiązany będzie do: -Opracowania materiałów niezbędnych do przeprowadzenia indywidualnych usług doradztwa zawodowego oraz warsztatów aktywizacji zawodowej a także przekazania ich uczestnikom projektu pn. Moje zmiany moim sukcesem; -Opracowania szczegółowego programu zajęć doradztwa zawodowego oraz warsztatów aktywizacji zawodowej uwzględniającego założenia niniejszej specyfikacji istotnych warunków zamówienia; -Wykonawca zobowiązany jest prowadzić dziennik zajęć, wypełniany zgodnie z zaproponowanym i uzgodnionym z Zamawiającym programem zajęć; -Wykonawca zobowiązany jest do przeprowadzenia na zakończenie usługi, ewaluacji osiągniętych rezultatów oraz oceny przeprowadzonego doradztwa zawodowego i warsztatów aktywizacji zawodowej przez zastosowanie kwestionariuszy ankiet, które przekaże Zamawiającemu; -Zajęcia powinny być oparte o metody wykorzystujące zastosowanie kwestionariuszy, ćwiczeń, przykładów praktycznych gier szkoleniowych i innych metod, w celu aktywnego uczestnictwa osób w zajęciach oraz prowadzenia oceny procesu zdobywania wiedzy w trakcie zajęć; -Wykonawca zapewni materiały niezbędne do realizacji szkolenia, a także dla każdego uczestnika materiały piśmiennicze (np. zeszyt, długopis); -Wykonawca zobowiązany jest wyznaczyć osobę sprawującą nadzór wewnętrzny nad przebiegiem zajęć, mający na celu podnoszenie ich jakości; -Wykonawca uwzględni zróżnicowany poziom zdrowia, wykształcenia, umiejętności i wiedzy uczestników zajęć; -Wykonawca zobowiązany jest do sfinansowania kosztów ubezpieczenia NNW uczestników zajęć; -Wykonawca zobowiązany jest do Zapewnienie codziennego cateringu, na który składa się obiad, kawa, herbata napoje ciastka. -Wykonawca zobowiązany jest wydać uczestnikom zaświadczenia o uczestnictwie w zajęciach z informacją o sposobie finansowania zajęć (projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego). e) Wykonawca zobowiązany będzie do prowadzenia dokumentacji potwierdzającej realizację usługi, zgodnie z wymogami UE oraz dokumentacją PO KL, w szczególności: -W przypadku warsztatów aktywizacji zawodowej - prowadzenia dziennika zajęć edukacyjnych zawierającego listę obecności, wymiar godzin, tematy zajęć edukacyjnych; -W przypadku doradztwa zawodowego - karty usług doradczych oraz indywidualnych planów działania; -Rejestrowania i niezwłocznego zgłaszania Zamawiającemu najpóźniej w następnym dniu wszystkich nieobecności uczestników na zajęciach. -Wykonawca jest zobowiązany przekazać Zamawiającemu niezwłocznie po zakończeniu usługi kserokopie: list obecności, bądź indywidualnych kart doradztwa, Indywidualnych Planów Działania, dzienników zajęć. f) Doradztwo zawodowe powinno zakończyć się opracowaniem dla każdego uczestnika Indywidualnego Planu Działania (IPD) opatrzonego logotypami: Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Unii Europejskiej, Europejskiego Funduszu Społecznego, zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki zamieszczanymi na stronie internetowej: www.efs.gov.pl, www.mrr.gov.pl lub www.funduszestrukturalne.gov.pl. Kopie IPD (Indywidualnego Planu Działania) uczestników, Wykonawca jest zobowiązany przekazać Zamawiającemu w terminie 3 dni od ukończenia doradztwa zawodowego. g) Godzina doradztwa zawodowego, i warsztatów aktywizacji zawodowej wynosi 60 minut. h) Wykonawca zobowiązany jest do przechowywania dokumentów związanych z realizowanym projektem do dnia 31.12.2020r. zgodnie z umową zawartą pomiędzy Wojewódzkim Urzędem Pracy a Gminą Miasta Sanoka..

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: tak.

• Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówień uzupełniających
• Zamawiający przewiduje możliwość udzielenia zamówień uzupełniających do wysokości 50% wartości zamówienia podstawowego

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.31.23.20-8.

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: tak, liczba części: 2.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA: Zakończenie: 28.09.2012.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

III.2) ZALICZKI

• Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia: nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Opis sposobu dokonywania oceny spełniania warunku udziału w postępowaniu - na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu - zamawiający nie stawia warunków szczegółowych.

• III.3.2) Wiedza i doświadczenie

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Opis sposobu dokonywania oceny spełniania warunku udziału w postępowaniu - na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu oraz żądanych (pkt. VI SIWZ) dokumentów. Zamawiający wymaga, aby w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert wykonawca wykonał przynajmniej jedną usługę, odpowiednio w zakresie: - doradztwa zawodowego dla minimum 10 osób - część I zamówienia - warsztatów aktywizacji zawodowej dla grupy minimum 20 osób - część II zamówienia

• III.3.3) Potencjał techniczny

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Opis sposobu dokonywania oceny spełniania warunku udziału w postępowaniu - na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu oraz żądanych (pkt. VI SIWZ) dokumentów. Zamawiający nie stawia warunków szczegółowych w zakresie dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym.

• III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Opis sposobu dokonywania oceny spełniania warunku udziału w postępowaniu - na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu oraz żądanych (pkt. VI SIWZ) dokumentów.W zakresie dysponowania osobami zdolnymi do wykonania zamówienia Zamawiający wymaga, aby osoby świadczące usługi doradztwa zawodowego oraz prowadzące warsztaty aktywizacji zawodowej posiadały następujące kwalifikacje i doświadczenie, odpowiednio w zakresie: - doradztwa zawodowego - posiadanie licencji doradcy zawodowego oraz przeprowadzenie minimum jednej usługi doradztwa zawodowego dla 10 osób - część I zamówienia - warsztatów aktywizacji zawodowej - przeprowadzenie minimum jednej usługi w zakresie aktywizacji zawodowej lub usług o podobnym charakterze (np. komunikacja interpersonalna) dla grupy 20 osób - część II zamówienia.

• III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Opis sposobu dokonywania oceny spełniania warunku udziału w postępowaniu - na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu - zamawiający nie stawia warunków szczegółowych

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:

  • wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
  • wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
  • oświadczenie, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, posiadają wymagane uprawnienia, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień

• III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

• III.4.3.2) zaświadczenie właściwego organu sądowego lub administracyjnego miejsca zamieszkania albo zamieszkania osoby, której dokumenty dotyczą, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8 ustawy - wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert - albo oświadczenie złożone przed notariuszem, właściwym organem sądowym, administracyjnym albo organem samorządu zawodowego lub gospodarczego odpowiednio miejsca zamieszkania osoby lub kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, jeżeli w miejscu zamieszkania osoby lub w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, nie wydaje się takiego zaświadczenia

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

W przypadku powołania się przez Wykonawcę na zasoby innych podmiotów, Wykonawca przedkłada pisemne zobowiązanie tych podmiotów, do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia.

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne: nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna: nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy: tak

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

W przypadku zmniejszenia liczby uczestników projektu zamawiający przewiduje możliwość zmian umowy w tym zakresie.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1) Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia: www.um-sanok.e-zet.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem: Gmina Miasta Sanoka Wydział Spraw Społecznych i Obywatelskich Urzędu Miasta w Sanoku Biuro Projektu ul. Sobieskiego 1, pokój 104.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 27.03.2012 godzina 08:00, miejsce: Gmina Miasta Sanoka, ul. Rynek 1 38-500 Sanok, Biuro Podawcze - parter.

IV.4.5) Termin związania ofertą: okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej: Projekt współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki priorytet VII Promocja Integracji Społecznej. Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej Poddziałanie 7.2.1. Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym.

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia: tak

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr: 1 NAZWA: Doradztwo zawodowe.

• 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: W ramach spotkań z doradcą zawodowym przewiduje się 6 godzin porad indywidualnych przypadających na jednego beneficjenta, czyli ogółem 540 godzin doradztwa zawodowego indywidualnego (6 godzin x 90 beneficjentów = 540 godzin). Porady indywidualne odbywać się będą od poniedziałku do piątku wg harmonogramu ustalonego pomiędzy Zamawiającym a Wykonawcą. W ramach doradztwa zawodowego przewidywane jest stworzenie dla każdego beneficjenta indywidualnej ścieżki rozwoju, poprzez wypracowanie IPD (Indywidualnego Planu Działania). IPD powinien zawierać: a) diagnozę stanu wyjściowego, rozpoznanie oczekiwań i potrzeb uczestnika projektu - w tym m.in. przebieg kariery edukacyjno-zawodowej (wykształcenie, szkolenie, doświadczenie zawodowe), zainteresowania uczestnika projektu; b) określenie trudności zawodowych, rozpoznanie celów zawodowych; c) strategię działania określającą szczegółowy sposób realizacji założonych celów zawodowych. Każdy IPD powinien być parafowany przez uczestnika projektu i doradcę zawodowego, udzielającego porady..

• 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.31.23.20-8.

• 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 28.09.2012.

• 4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr: 2 NAZWA: Warsztaty aktywizacji zawodowej.

• 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: W ramach warsztatów aktywizacji zawodowej przewidziane są grupowe zajęcia dla 90 uczestników projektu tj. nie więcej niż 9 grup, w grupie średnio 10 osób obejmujące następujące zagadnienia: a)Komunikacja interpersonalna: Przeprowadzenie 12 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Zasady komunikacji interpersonalnej poznanie zasad właściwej komunikacji i znaczenia komunikacji werbalnej i niewerbalnej. b) Autoprezentacja: Przeprowadzenie 6 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Autoprezentacja nauka zaprezentowania siebie, poznanie zasad przygotowania autoprezentacji, dokumentów aplikacyjnych. c) Potencjał osobisty na rynku pracy: Przeprowadzenie 6 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Potencjał osobisty na rynku pracy umiejętności, predyspozycji zawodowych, słabe mocne strony, cechy osobowości, wartości. d)Skuteczne poszukiwanie pracy: Przeprowadzenie 6 godzinnej, grupowej usługi doradczej na temat: Skuteczne poszukiwanie pracy metody poszukiwania pracy, analiza rynku pracy, dokumenty aplikacyjne, rozmowa kwalifikacyjna, formy zatrudnienia, przedsiębiorczość. -Warsztaty aktywizacji zawodowej obejmować będą trzydzieści godzin zajęć dla każdej z dziewięciu grup czyli ogółem 9 grup x 30 godzin = 270 godzin zajęć warsztatowych; -Dni tygodnia, w których mogą odbywać się zajęcia: poniedziałek - piątek..

• 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.31.23.20-8.

• 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 28.09.2012.

• 4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.