Namysłów: Przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 - Poddziałanie 6.1.3
Numer ogłoszenia: 90004 - 2009; data zamieszczenia: 02.04.2009
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi

Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.

Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych: tak, numer ogłoszenia w BZP: 13176 - 2009r.

Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia: tak.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES: Powiatowy Urząd Pracy w Namysłowie, pl. Wolności 1, Namysłów, woj. opolskie, tel. 077 4190920, faks 077 4190925.

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 - Poddziałanie 6.1.3.

II.1.2) Rodzaj zamówienia: Usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu zamówienia: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013: Poddziałanie 6.1.3., dla niżej określonych zadań (szkoleń, kursów). W preliminarzu kursu przy określaniu liczby godzin zajęć należy ująć godziny zegarowe. W przypadku, gdy wykonawca realizuje program szkoleń według godzin lekcyjnych to musi przeliczyć je na zegarowe. Poniżej podano godziny zegarowe. Przerw pomiędzy zajęciami, na posiłek i innych nie należy wliczać do godzin zajęć. Poniżej określona liczba godzin nie zawiera przerw. Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.53.00.00-8 (Usługi szkolenia zawodowego). Kategorie szkoleń: 1. ZADANIE NR 1: Przygotowanie do pracy w handlu. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) podstawy obsługi komputera, b) obsługa kasy fiskalnej, c) minimum sanitarne, d) uzyskanie książeczki zdrowia (Sanepid), 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 30: trzy grupy po 10 osób, 5) liczba godzin: 90 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: a) I grupa:16.03.2009 r. do 03.04.2009 r., b) II grupa: 06.04.2009 r. do 24.04.2009 r., c) III grupa: 28.09.2009 r. do 16.10.2009 r. 2. ZADANIE NR 2: DECOUPAGE, rozwój osobisty i kreatywne myślenie. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) co to jest decoupage - wprowadzenie, historia sztuki decoupage na świecie, b) techniki decoupage, techniki postarzania przedmiotów, techniki cieniowania stosowane w decoupage, tworzenie biżuterii technikami decoupage, c) zasady i techniki stosowania preparatów do wykonywania zdobień na różnych powierzchniach, d) ABC przedsiębiorczości - zakładanie firmy, tworzenie Biznesplanu, elementy marketingu, 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 10, 5) liczba godzin: 60 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: 24.03.2009 r. do 06.04.2009 r. 3. ZADANIE NR 3: Specjalista ds. kadrowo-płacowych. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) podstawy obsługi komputera, b) klasyfikacja podstawowych podmiotów gospodarczych, c) zagadnienia z kodeksu pracy: prawa i obowiązki pracowników i pracodawców, urlopy, przepisy BHP, umowy cywilno-prawne, d) akta osobowe: prowadzenie teczki akt osobowych, wystawianie dokumentów personalnych: umowa o prace, świadectwo pracy, skierowanie na badania lekarskie, zmiana warunków pracy, rozwiązanie umowy o pracę, karta urlopowa, e) ubezpieczenia społeczne, rozliczenia z ZUS: przepisy prawne, zgłaszanie do ubezpieczenia, dokumentacja rozliczeniowa i płatnicza, świadczenia z ubezpieczenia społecznego, f) płace: systemy płac, sporządzanie list płac, rozliczenia z Urzędem Skarbowym w zakresie podatku dochodowego, g) obsługa programu komputerowego z zakresu spraw kadrowo-płacowych: Gratyfikant i Płatnik: zasady działania, tworzenie dokumentów, raporty imienne, 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 20: dwie grupy po 10 osób, 5) liczba godzin: 90 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: a) I grupa: 20.04.2009 r. do 08.05.2009 r., b) II grupa: 22.06.2009 r. do 10.07.2009 r. 4. ZADANIE NR 4: Opiekunka osób starszych i niepełnosprawnych. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) przepisy BHP, b) zajęcia z psychologiem: wpływ choroby na stan psychiczny pacjenta, obciążenie pracą zawodową, radzenie sobie ze stresem, jak się nie wypalić, c) sposoby komunikacji: sukces w opiece nad chorym, d) specyfika schorzeń, postępowanie w przypadku choroby i zdrowienia pacjenta, higiena chorego i zabiegi pielęgnacyjne, e) cechy i obowiązki opiekunki, f) zasady żywienia: rodzaje diet, postępowanie w przypadku schorzeń poszczególnych układów człowieka, 4) badania lekarskie przed rozpoczęciem szkolenia przeprowadzi własnym staraniem i na własny koszt Wykonawca, uwzględniony w cenie oferty i preliminarzu, 5) uzyskanie książeczki zdrowia (Sanepid), 6) liczba osób do przeszkolenia ogółem 10, 7) liczba godzin: 140 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 8) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 9) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 10) Termin realizacji szkolenia: 06.07.2009 r. do 07.08.2009 r. 5. ZADANIE NR 5: Przedłużanie i zdobienie paznokci. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) manicure, pielęgnacja paznokci i dłoni, malowanie i zdobienie paznokci, b) pedicure, problemy i schorzenia stóp, c) metody przedłużania paznokci, 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 10, 5) liczba godzin: 65 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: 05.05.2009 r. do 18.05.2009 r. 6. ZADANIE NR 6: Efektywność osobista, trening rozwoju osobistego. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) metody, formy i bariery poszukiwania zatrudnienia, b) przygotowanie dokumentów aplikacyjnych: CV, list motywacyjny, c) zastosowanie technologii informatycznej w poszukiwaniu pracy, d) przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej, e) kryteria selekcji kandydatów: wymogi w stosunku do kandydatów, etapy selekcji, f) motywacja, samoocena, komunikacja interpersonalna, g) stres: czynniki wywołujące stres, reakcje na stres, skutki i sposoby radzenia sobie ze stresem, h) asertywność, autoprezentacja, kreowanie własnego wizerunku, i) metody doskonalące kreatywne myślenie, 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 20: dwie grupy po 10 osób, 5) liczba godzin: 80 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: a) I grupa: 20.07.2009 r. do 07.08.2009 r., b) II grupa: 12.10.2009 r. do 30.10.2009 r. 7. ZADANIE NR 7: Palacz C.O. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) szkolenie kończy się egzaminem państwowym przeprowadzonym staraniem i na koszt Wykonawcy, uwzględniony w cenie oferty i preliminarzu, 4) zajęcia z zakresu: a) prawo energetyczne, omówienie obowiązujących ustaw (prawo energetyczne, prawo budowlane), rozporządzeń, przepisów przeciwpożarowych, b) budowa urządzeń energetycznych, kotły, sprężarki, pompy, wentylatory, dmuchawy, instalacje cieplne, aparatura kontrolno-pomiarowa przy urządzeniach energetycznych, c) eksploatacja urządzeń energetycznych, zasady eksploatacji, przeglądy urządzeń, ocena stanu technicznego, dokumentacja eksploatacyjna, d) BHP przy urządzeniach energetycznych, 5) liczba osób do przeszkolenia ogółem 20: dwie grupy po 10 osób, 6) liczba godzin: 30 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 7) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 8) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 9) Termin realizacji szkolenia: a) I grupa: 11.05.2009 r. do 15.05.2009 r., b) II grupa: 14.09.2009 r. do 18.09.2009 r. 8. ZADANIE NR 8: Kierowca wózków jezdniowych, obsługa i wymiana butli gazowych w wózkach jezdniowych, podstawy obsługi komputera i gospodarka magazynowa. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) kierowca wózków jezdniowych, typy stosowanych wózków, budowa wózków, czynności kierowcy przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy, w czasie pracy i po pracy wózkami, ładunkoznawstwo, przepisy BHP, praktyczna nauka jazdy, wiadomości o dozorze technicznym, b) wymiana butli, przygotowanie kierowcy do wykonywania czynności związanych z wymianą butli, zasady BHP, sposób wymiany butli (pokaz instruktora i wymiana butli przez uczestnika szkolenia), c) podstawy obsługi komputera, system operacyjny MS WINDOWS, edytor tekstu MS WORD, arkusz kalkulacyjny MS EXEL, sieć Internet (strony www), tworzenie i wysyłanie poczty elektronicznej (e-mail), d) gospodarka magazynowa, obsługa programu SUBIEKT GT, 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 20: dwie grupy po 10 osób, 5) liczba godzin: 80,25 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, w tym: a) kierowca wózków jezdniowych do 44,25 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, b) wymiana butli do 6 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, c) gospodarka magazynowa do 15 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, d) podstawy obsługi komputera do 15 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: a) I grupa: 05.05.2009 r. do 20.05.2009 r., b) II grupa: 04.08.2009 r. do 19.08.2009 r. 9. ZADANIE NR 9: Podstawy obsługi komputera. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia z zakresu: a) system operacyjny MS WINDOWS, b) edytor tekstu MS WORD, c) arkusz kalkulacyjny MS EXEL, d) sieć Internet (strony www), e) tworzenie i wysyłanie poczty elektronicznej (e-mail), 4) liczba osób do przeszkolenia ogółem 20: dwie grupy po 10 osób, 5) liczba godzin: 60 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 6) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 7) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 8) Termin realizacji szkolenia: a) I grupa: 25.05.2009 r. do 05.06.2009 r., b) II grupa: 30.10.2009 r. do 12.11.2009 r. 10. ZADANIE NR 10: Kucharz małej gastronomii. WYMAGANIA : 1) miejsce realizacji szkolenia: w Namysłowie, 2) poczęstunek (kawa, herbata, ciastka) i posiłek (obiad) w dni odbywania zajęć szkoleniowych, 3) zajęcia teoretyczne i praktyczne, 4) zajęcia z zakresu: a) zasady BHP i minimum sanitarne, b) zasady żywienia, towaroznawstwo spożywcze, c) organizacja pracy, d) przepisy kulinarne, zasady przechowywania i obróbki żywności, e) przyrządzanie i dekorowanie gotowych potraw, f) porządkowanie i czyszczenie wyposażenia oraz narzędzi kuchennych, 5) badania lekarskie przed rozpoczęciem szkolenia przeprowadzi własnym staraniem i na własny koszt Wykonawca, uwzględniony w cenie oferty i preliminarzu, 6) uzyskanie książeczki zdrowia (Sanepid), 7) liczba osób do przeszkolenia ogółem 13, 8) liczba godzin: 100 godzin zegarowych w przeliczeniu na jednego uczestnika, 9) minimum 30 godzin zegarowych zajęć tygodniowo, 10) ogólny czas trwania zajęć szkoleniowych nie może przekroczyć 8 godzin zegarowych dziennie, 11) Termin realizacji szkolenia: 08.06.2009 r. do 03.07.2009 r. W dniu rozpoczęcia szkolenia Jednostka Szkoleniowa zobowiązana jest dostarczyć do PUP potwierdzone (za zgodność z oryginałem) kopie zaświadczeń o przeprowadzeniu badań lekarskich w przypadku szkoleń, w których warunkiem uczestnictwa jest pozytywny wynik badań. Po zakończeniu szkolenia Jednostka Szkoleniowa zobowiązana jest dostarczyć do PUP potwierdzone (za zgodność z oryginałem): 1) specyfikację kategorii poniesionych wydatków i kwot tych wydatków, 2) kserokopię dziennika zajęć edukacyjnych zawierającego tematy zajęć edukacyjnych i wymiar godzin oraz listę obecności z własnoręcznymi podpisami uczestników szkolenia (mogą stanowić one załącznik do dziennika zajęć), 3) potwierdzenie odbioru materiałów szkoleniowych, 4) kserokopie zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, 5) kserokopię rejestru wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, 6) imienny wykaz osób, które nie ukończyły szkolenia, 7) kserokopię protokołu egzaminacyjnego w przypadku kursu kończącego się egzaminem, 8) kopie ankiet służących do oceny szkolenia. Przedstawiony w ofercie program szkolenia powinien zawierać w szczególności: 1) nazwę szkolenia, 2) czas trwania i sposób organizacji szkolenia (liczba godzin zajęć w każdym dniu odbywania zajęć szkolenia), 3) wstępne wymagania dla uczestników szkolenia, 4) cele szkolenia, 5) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar z uwzględnieniem w miarę potrzeby, części teoretycznej i praktycznej, 6) treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, 7) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, 8) sposób sprawdzenia efektów szkolenia. Zamówienie podzielone jest na części (zadania). Liczba części (zadań): 10. Dopuszcza się składanie ofert częściowych na poszczególne zadania. Oferty, które nie będą obejmowały wszystkich elementów składowych danego zadania zostaną odrzucone. Miejsce realizacji zamówienia: w Namysłowie..

II.1.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.53.00.00-8.

II.1.5) Całkowita końcowa wartość zamówienia (bez VAT) obejmująca wszystkie zamówienia i części: 271700.00 PLN.

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: Przetarg nieograniczony

IV.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

• Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej: tak, projekt/program: Europejski Fundusz Społeczny w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 - Poddziałanie 6.1.3.

SEKCJA V: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA

Część NR: 1   

Nazwa: Przygotowanie do pracy w handlu

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 5.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Zespół Szkół Rolniczych, ul. Pułaskiego 3, 46-100 Namysłów, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 26936.00
• Oferta z najniższą ceną: 26936.00 oferta z najwyższą ceną: 43650.00
• Waluta: PLN.

Część NR: 2   

Nazwa: DECOUPAGE - rozwój osobisty i kreatywne myślenie

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 3.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Beskidzki Dom Mediowym S&D Piotr Strzelecki i Daniel Dziewit, ul. Widok 12, 43-300 Bielsko-Biała, kraj/woj. śląskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 30000.00
• Oferta z najniższą ceną: 30000.00 oferta z najwyższą ceną: 30000.00
• Waluta: PLN.

Część NR: 3   

Nazwa: Specjalista ds. kadrowo-płacowych

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 4.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Zespół Szkół Rolniczych, ul. Pułaskiego 3, 46-100 Namysłów, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 15924.00
• Oferta z najniższą ceną: 15924.00 oferta z najwyższą ceną: 29100.00
• Waluta: PLN.

Część NR: 4   

Nazwa: Opiekunka osób starszych i niepełnosprawnych

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 01.04.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 7.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Zakład Szkolenia i Doskonalenia Kadr, ul. Niklowa 3/1, 53-435 Wrocław, kraj/woj. dolnośląskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 28043.96
• Oferta z najniższą ceną: 28043.96 oferta z najwyższą ceną: 28043.96
• Waluta: PLN.

Część NR: 5   

Nazwa: Przedłużanie i zdobienie paznokci

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 5.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Instytut Rozwoju Zasobów Ludzkich, ul. Strzelców Bytomskich 7, 45-084 Opole, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 10120.00
• Oferta z najniższą ceną: 10120.00 oferta z najwyższą ceną: 22500.00
• Waluta: PLN.

Część NR: 6   

Nazwa: Efektywność osobista - trening rozwoju osobistego

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 01.04.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 11.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Instytut Rozwoju Zasobów Ludzkich, ul. Strzelców Bytomskich 7, 45-084 Opole, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 18540.00
• Oferta z najniższą ceną: 18540.00 oferta z najwyższą ceną: 68749.84
• Waluta: PLN.

Część NR: 7   

Nazwa: Palacz C.O

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 2.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• PUO PRYMUS Bronisław Szymański, ul. Bohaterów Warszawy 29, 46-100 Namysłów, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 9360.00
• Oferta z najniższą ceną: 9360.00 oferta z najwyższą ceną: 19119.32
• Waluta: PLN.

Część NR: 8   

Nazwa: Kierowca wózków jezdniowych - obsługa i wymiana butli gazowych w wózkach jezdniowych, podstawy obsługi komputera i gospodarka magazynowa

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 3.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• PUO PRYMUS Bronisław Szymański, ul. Bohaterów Warszawy 29, 46-100 Namysłów, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 21008.00
• Oferta z najniższą ceną: 21008.00 oferta z najwyższą ceną: 21008.00
• Waluta: PLN.

Część NR: 9   

Nazwa: Podstawy obsługi komputera

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 9.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Centrum Tłumaczeń, Doradztwa i Edukacji Pragmatic, ul. Nowy Świat 52, 25-516 Kielce, kraj/woj. świętokrzyskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 13300.00
• Oferta z najniższą ceną: 13300.00 oferta z najwyższą ceną: 26497.20
• Waluta: PLN.

Część NR: 10   

Nazwa: Kucharz małej gastronomii

V.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 17.03.2009.

V.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 2.

V.3) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Zespół Szkół Rolniczych, ul. Pułaskiego 3, 46-100 Namysłów, kraj/woj. opolskie.

V.4) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O NIE PODLEGAJĄCYCH ODRZUCENIU OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ
I NAJWYŻSZĄ CENĄ (bez VAT)

• Cena wybranej oferty: 12864.00
• Oferta z najniższą ceną: 12864.00 oferta z najwyższą ceną: 12864.00
• Waluta: PLN.